若你單位的領導交代老張和小王兩人共同準備城市品牌建設材料,因為老張的拖延導致材料沒準備好,領導要找他們面談詢問原因。請你分別以老張和小王的身份向領導進行檢討說明,并進行現場模擬。
假如我是小王,我會這樣向領導說:“領導,雖然我是新來的,但是這次材料沒有按時準備好,我也有不可推卸的責任。如果在工作中,我能夠多問問老張有沒有需要幫忙的地方,盡自己的一份綿薄之力,可能就不會發生延誤的事情。并且,從我入職到現在,老張一直耐心地教導我,在工作方面承擔了大部分的責任,我也很感謝他。其實,對于這次活動,老張是很上心的,我看他為了能夠全方位地收集材料,已經加班好多天了,或許是他想為了給您呈現一個更好的方案,所以才延誤了一些時間。您放心,回去之后我一定積極配合老張把工作做好,爭取趕上進度,交給您一份滿意的材料。希望領導能給我們一次改過的機會。謝謝領導。”
假如我是老張,我會這樣對領導說:“領導,這次您交代的事情我沒有辦好,導致工作延誤,我感到非常愧疚。工作延誤的主要原因是材料準備不充分,這的確是我一個人的責任。小王是新來的,對工作還不熟悉,您不要責怪他,并且我作為老員工,沒有對新同事起到模范帶頭作用,也是我工作的失職,今后我一定會多加注意。我明白此次宣傳活動的重要性,任何一個環節都不應該掉鏈子,這次延誤進度實屬不該。今天我和小王兩人加班加點,一定會把材料準備齊全,并且保證材料的質量,減少審核的時間,盡最大的努力彌補過失,保證后續工作的正常開展。”
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